Digitalisierung bedeutet, einen ständigen und sofortigen Zugriff auf sämtliche Informationen zu haben, die es zu einem Thema gibt.

Eigentlich genial und eine enorme Erleichterung für unser privates wie berufliches Leben. Die beiden Megatrends NEW WORK und KONNEKTIVITÄT z.B. wären ohne diese digitalen Möglichkeiten gar nicht denkbar. Zeitgleich werden, eben deswegen, weil wir ständig und unbegrenzt Infos abrufen können, auch von uns ständig und unbegrenzt sofortige Antworten und Reaktionen zu irgendwelchen Fragen oder Anforderungen erwartet.

Zudem verstetigen sich die digitalen Kommunikationswege - privat wie beruflich - und es ist mittlerweile beinahe selbstverständlicher digital miteinander in Kontakt zu sein als präsent.

Bedingungen, die für Dich und Deine Führungskompetenzen neue Herausforderungen mit sich bringen, denn eines ist gewiss: die Zeit und damit die Digitalisierung ist nicht zurückzudrehen. Gerade deshalb ist es unabdingbar, dass Du als Führungskraft dazu eine Haltung entwickelst, um proaktiv zu bleiben.

Viel Spaß beim Reinhören.