Nicht nur in der aktuellen Zeit sind die meisten Nachrichten schlecht, Umstände verändern sich eher ins unangenehme und viele empfinden die Geschehnisse und Erfahrungen dieser Tage als bedrohlich. Natürlich schlägt das auch im Arbeitskontext aufs Gemüt - und auf unsere Leistungs- und Einsatzbereitschaft.

In den neueren Studien wird belegt, dass Humor nicht nur einen gesundheitsfördernden Effekt hat, sondern direkt und nachweisbar motivierend auf Deine Mitarbeitenden wirkt, Raum für Kreativität und neue Lösungsansätze ermöglicht und darüber hinaus eine starke Bindungskomponente hat.

In den USA und Japan, genauso wie in unseren europäischen Nachbarländern wird Humor zunehmend als unabdingbare Führungskompetenz betrachtet und in Einstellungsgesprächen sogar getestet.

Wusstest Du, dass man Humor sogar trainieren kann?

In diesem Podcast stelle ich Dir einige wesentliche Hintergründe zu Humor als charismatischer Führungskompetenz vor und denke mit Dir darüber nach, wie dies alles auf Deine Führung und auf Deine Persönlichkeit einzahlt.

Hör einfach rein.