Führung braucht Persönlichkeit

Dunkelflaute

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Kennst Du das Wort "Dunkelflaute"?

Keine Sorge, ich kannte es bis letzte Woche ebenfalls nicht. Es bedeutet, sollten wir von Sonne und Wind im Rahmen der neuen beziehungsweise regenerativen Energiequellen abhängig werden wollen, müssen wir mit 100 Tagen "Dunkelflaute" im Jahr rechnen. Kurzum, wir werden weder ausreichend Licht noch Wind haben, um uns energetisch zu versorgen.

Dieses Wort hat mich sehr stark beschäftigt, vor allem deswegen auch, weil wir diese Dunkelflauten auch in unserem Führungsalltag erleben und erleben können. Aus diesem Grund habe ich für Dich diesen Podcast aufgenommen, und spreche darüber:

— Was es bedeutet, wenn wir eine Dunkelflaute in unserem Führungsalltag haben — Wie wir damit umgehen können, wenn diese in unseren Führungsalltag eingezogen ist

Hör doch einfach mal rein.

Ich wünsche Dir viel Spaß, Inspiration, viel Freude beim Mitdenken und würde mich ganz besonders über Dein Feedback freuen.


Kommentare

by Birgit Kersten-Regenstein on
@Bettina, das hört sich wirklich nach einer anstrengenden Zeit an. Wie stark von Dir, dass Du für Dich daraus "Lessons learned" mitnimmst. Ich wünsche Dir viel Erfolg bei der weiteren Suche und die Möglichkeit, die gelernten Dinge weiterhin für Dich zu nutzen.
by Bettina on
Danke für deine Sichtweise und das neue Wort. Ich hatte in 2022 den höchsten Anteil „Dunkelflaute“ weil ich arbeitssuchend bin und bis dato alles andere als erfolgreich. Warum schreibe ich hier trotzdem zu dem Thema? Ich lerne in dieser Zeit der absoluten Unsicherheit mich zu führen und wo nötig Menschen um Hilfe zu bitten. Geduld musste ich ebenfalls in diesem Jahr lernen. Ich bin davon überzeugt das wird mich positiv prägen für die nächste Herausforderung.

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